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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Martel, 46, Lot, Occitanie

L'association CERESA recrute un (e) psychologue en CDI à temps plein où à mi-temps, spécialisé (s) dans l'accompagnement d'un public avec TSA selon les approches comportementales et développementales pour son SESSAD ACCES 46 et son antenne ACCES 46 Unité Précoce (46 600). Vous serez le/la référent(e) technique / clinique des projets personnalisés de 7 enfants de 4 à 16 ans sur le SESSAD ACCES 46. Vous serez le/la référent(e) technique / clinique des projets personnalisés de 5 très jeunes enfants âgés de 0 à 5 ans. Le cadre de référence sont les approches recommandées par la HAS et notamment le modèle ESDM pour les très jeunes enfants avec TSA. Vous serez accompagné (e) dans le cadre d'une ouverture de dispositif d'intervention précoce avec l'accès à une formation spécifique ESDM donnant lieu à une certification. Profil de compétences attendues: - Maitrise des rédactions des programmes individualisés selon les approches recommandées, de la mise en place et du traitement des grilles d'analyse fonctionnelle et de la supervision technique des équipes. - Faire preuve de capacité organisationnelle, de management d'équipe, d'autonomie et de prise d'initiative Vous favoriserez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons un éducateur de renfort h/f pour le LVA Prométhée ayant un diplôme du secteur, moniteur-éducateur ou éducateur spécialisé. Vous participez en équipe à l'accompagnement des enfants et aux réunions hebdomadaires de synthèse et de régulations mais aussi aux réunions partenariales. Vous accompagnez l'éducateur permanent dans ses missions auprès des enfants accueillis prise de poste au plus vite

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Médecin spécialiste

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour faciliter la lecture du document, le masculin générique est utilisé pour désigner les deux sexes. L'Association Le Fil d'Ariane est une association médico-sociale (ESSMS) basée à Nevers, implantée sur deux sites (8 rue des Docks et 26 rue Louis Vicat) et quatre antennes Départementales. Elle gère un CAMSP, un CMPP, un SESSAD, une Maison des Adolescents. Des dispositifs sont portés comme la PCO 0-12 ans, portage CAMSP, les PAS portage CMPP, l'EDAP portage CAMSP, L'ULIS PRO TAS portage CMPP. Une équipe mobile de la MDA Nièvre est également déployée depuis 2017 sur le Département. Le SESSAD (service d'éducation spéciale et de soins à domicile) accueille les enfants sourds du département et accompagne les enfants et adolescents porteurs d'un trouble du neurodéveloppement domiciliés ou scolarisés à NEVERS et dans les communes environnantes en étroite collaboration avec les familles. L'association recherche dès que possible un médecin généraliste (connaissances en Surdités et/ou TND appréciées). MISSIONS PRINCIPALES : Le médecin coordonnateur du SESSAD, en plus de ses fonctions de médecin, -Définit, avec l'équipe de direction, le projet thérapeutique des usagers du SESSAD[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Viré, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Auxiliaire de puériculture (de classe normale) au sein d'un multi accueil de 20, équipe de 7 professionnelles. 3 principaux types d'horaires selon le temps de travail hebdomadaire 7h-13h/11h-18h30/9h-17h30 1 réunion d'équipe en soirée / mois Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles. Date de prise de poste : 1er juin 2026 au 24 juillet 2026 Temps de travail : Temps non complet - 33 heures par semaine Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture - OBLIGATOIRE Ouvert aux contractuels : En remplacement d'un agent en congé Rémunération statutaire + RIFSEEP DESCRIPTIF DES MISSIONS : → Missions spécifiques auprès des enfants : - Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective → Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants -Prévoir, organiser et animer des activités d'éveil et de jeu libre adaptées → Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues → Jouer -Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure → Observer les enfants et être à leur écoute → Donner le[...]

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Chef / Cheffe de chantier principal(e)

Emploi Construction - BTP - TP

Penta-di-Casinca, 993, Haute-Corse, Corse

Missions principales: Préparation de chantier : Assurer la complétude des documents (PPSPS, arrêtés, classeur administratif). Définir les modes opératoires, moyens, variantes et planning avec le conducteur de travaux. Budgéter les chantiers avec validation du directeur travaux routiers. Effectuer le repérage/implantation avec le service topo si besoin. Intégrer les règles QHSE et qualité Groupe. Transmettre le planning au service logistique. Gérer et encadrer le personnel chantier. Réalisation du chantier : Animer les réunions de chantier et briefings. Suivre l'avancement (coûts, délais, qualité). Conduire les engins (selon CACES) et gérer le matériel. Lire les plans, maintenir la propreté du site. Assurer la maintenance de 1er niveau et le lien avec l'atelier mécanique. Analyser les écarts, mettre en place des actions correctives. Gérer les accidents/sinistres avec les services concernés. Contrôler les travaux réalisés, participer aux réunions MOA/MOE. Faire respecter les règles de sécurité, saisir les heures, veiller à l'environnement. Inspecter avec le SPS. Clôture de chantier : Réaliser les visites de fin de chantier et vérifier la levée des réserves. Pilotage & animation Manager[...]

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Ingénieur / Ingénieure assurance qualité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marle, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un ou une Alternant(e) Qualité Projet ERP & Conduite du changement pour intégrer l'une de nos entreprises adhérentes, BAYER, site industriel situé à Marle (02 Aisne) et spécialisé dans le conditionnement de produits phytosanitaires. Dans le cadre de votre alternance, vous participerez activement à l'accompagnement de l'équipe Qualité dans la transformation de son ERP (SAP). Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences en gestion de projet, en assurance qualité et en transformation organisationnelle dans un environnement dynamique et innovant. Vos missions : Vous former à l'outil sur toutes les dimensions de la qualité, Faire un état des lieux exhaustif des tâches effectuées dans cet ERP dans les domaines du contrôle et de l'assurance qualité, Participer aux réunions d'accompagnement, Former les utilisateurs une fois l'ERP changé, Remplacer le coordinateur et les techniciens du laboratoire sur les tâches relatives à l'ERP, Participer à la vie de l'équipe qualité. Profil recherché un(e) candidat(e) qui souhaite poursuivre sa formation vers un Master en Qualité et gestion de projet où parcours ingénieur amélioration continue où gestion[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le cabinet Manpower Experts Engineering Toulouse recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 25 ans dans le bureau opéré de rang national et international, un : Chargé d'accueil (H/F) CDI - Blagnac Sur plusieurs sites vous aurez pour missions : Gestion de l'accueil : - Recevoir et orienter les visiteurs de façon adéquate, en français et en anglais - Assurer la réception et la transmission des appels et messages téléphoniques - Contrôler l'accès et la circulation des personnes, mise à disposition des badges - Tenir un registre de fréquentation des locaux - Travaux administratifs - Gestion des salles de réunion et organisation des prestations traiteur - Procéder à l'affichage des informations et de la documentation - Assurer la signalétique relative aux réunions et manifestations organisées sur le site - Traiter le courrier (réception, affranchissement, envoi, distribution) Gestion logistique du site : - Réaliser les inventaires des consommables - Veiller au bon état général du site et au bon fonctionnement des équipements - Réaliser des tâches logistiques - Mettre en place les prestations traiteur - Assurer le réassort café - Gérer les[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Cadaujac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Notre entreprise : Les Micro-crèches Mère Poule : « L'éveil au naturel ». Depuis 2016, date de la première ouverture, ce sont 7 micro-crèches qui ont été créées sur la région bordelaise. Nous avons à cœur de défendre un accueil de qualité dans un environnement adapté pour que chaque enfant trouve sa place au sein de nos établissements. Les valeurs du réseau Mère Poule sont la socialisation, le respect de tous et l'autonomie. Pour nos salariés, nous mettons en place des réunions mensuelles d'analyse de pratiques, des réunions pédagogiques ainsi que des formations régulières afin de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Vous pouvez bénéficier d'avantages tels que la mutuelle, les tickets restaurant, des primes. Notre entreprise est engagée dans une démarche éco-responsable : couches écologiques, produits d'entretien éco-labellisés... Nous sommes à la recherche d'un professionnel titulaire du CAP AEPE. Missions du poste : - Accompagner l'enfant dans ses acquisitions en favorisant l'autonomie et en le valorisant afin de lui permettre d'avoir confiance en lui. - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée : accueil, soins, jeux, repas,[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Dénezé-sous-Doué, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre Socioculturel du Douessin (49), à gestion associative, recherche un-e apprenti-e en BPJEPS pour le secteur enfance et jeunesse. Le Centre Socioculturel du Douessin accompagne et met en oeuvre des actions pour développer le pouvoir d'agir des habitants des communes de Doué-en-Anjou, Dénezé-sous-Doué et Louresse-Rochemenier. Sous la responsabilité de la direction de l'association, la référente du secteur enfance et son adjointe seront vos responsables directes. Vous serez chargé-e des missions suivantes : Pour l'enfance : - Accueil individualisé et gestion d'un groupe d'enfants et de jeunes - Veille à la sécurité physique, morale et affective des enfants, respect de leurs besoins - Élaboration d'un projet d'animation conforme au projet éducatif et pédagogique avec propositions d'activités variées adaptées à l'âge des mineurs, et en tenant compte de ses envies - en lien avec l'équipe d'animation - Préparation, mise en oeuvre et évaluation des activités pédagogiques - Programmation, préparation et animation des vacances d'été (séjours, activités) - Contribution à la préparation et la mise en place des temps forts (fêtes, sorties, temps avec les familles etc.) - Gestion[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions et tâches : Dans le cadre d'un CDI, vous travaillez au sein de l'équipe de Prévention Spécialisée et intervenez auprès de jeunes âgés entre 10 et 25 ans, sur le centre-ville de Strasbourg. Vous intervenez principalement auprès d'un public jeune en errance. Vous réaliserez vos missions à partir d'un travail de rue, d'actions collectives en partenariat avec les établissements sociaux et médico-sociaux et tout lieu retenu comme pertinent dans le cadre du projet annuel du service. Vous développez un réseau partenarial de proximité en fonction des projets et des accompagnements individualisés. Vous participez au recueil d'éléments nécessaires aux diagnostics de territoire. Pour ce faire, vous : - Exercerez une fonction d'écoute et de soutien dans un cadre bien veillant, repère les situations de grande vulnérabilité. - Irez à la rencontre des jeunes dans leur environnement et proposerez une écoute active, un accompagnement éducatif, individualisé. - Favoriserez l'accès aux droits, aux soins, à la culture, soutiendrez l'insertion scolaire, professionnelle, sociale. - Travaillerez en réseau avec les acteurs du territoire. - Assurerez une veille sur les problématiques[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Peipin, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Date d'embauche: fin juin 2026 Du sérieux sans être ennuyeux, devenez Assistant(e) de direction ! Vous aimez quand l’organisation rime avec efficacité, que les chiffres racontent une histoire et que l’humain reste au centre ? Alors vous pourriez bien être la personne qui nous manque. Vos missions : 1. Gestion comptable et administrative du fonctionnement quotidien Assurer la relation opérationnelle avec le service comptable du siège Gérer l’ensemble du processus de facturation interne et externe de l’établissement : résidents, départements, aides sociales, de l’entrée à la sortie Effectuer les entrées des résidents Assurer la gestion des dossiers administratifs des résidents (admissions, contrats, pièces justificatives…) Mettre à jour, appliquer et suivre les procédures internes Veiller à la fluidité et à la conformité du fonctionnement administratif de l’établissement 2. Être un relais clé des Ressources Humaines Gérer le suivi administratif des dossiers du personnel Préparer et contrôler les variables de paie Anticiper et coordonner les plannings des équipes Suivre le plan de développement des compétences 3. Accompagner la Direction dans la stratégie et les projets Établir[...]

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Professeur(e) de lycée professionnel en enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

Montat, 46, Lot, Occitanie

Le lycée des territoires (Établissement Public Local d'Enseignement Professionnel Agricole - EPLEPA) Cahors 46090 Le Montat propose un poste à temps plein en ESF. Dans un établissement comprenant 9 classes pour environ 200 élèves vous trouverez une équipe pédagogique, composé de 23 enseignants, dynamique et porteuse de nombreux projets. Vous aurez à y assurer un service de 18 h auprès d'élèves de CAPa SAPVER (Services aux Personnes Vente en Espace Rural), 2nde SAPAT (Services Aux Personnes et Animation des Territoires), de première SAPAT et d'élèves de Terminale SAPAT. Les missions inhérentes aux enseignants sont à assurer (construction d'une progression et de cours, saisie d'un cahier de texte, évaluation des élèves par capacité, présence aux réunions pédagogiques, conseils de classe, réunion parents-professeurs, ...). La mission d'enseignant coordonnateur est prévu mais en fonction du profil pourra être assuré par une autre personne. Rémunération selon le diplôme et l'ancienneté selon la grille indiciaire sur la base d'un contrat ACER.

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Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Assurances

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau ! Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accueil et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes. L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron. Altriane c'est : 800 collaborateurs, 19 activités réparties au sein de 60 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des[...]

photo Employé / Employée d'accueil

Employé / Employée d'accueil

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

- Organiser le fonctionnement de l'accueil : accueil physique des personnes, enregistrement de la demande, gestion de la salle d'attente, orientation de la personne. - Proposer et organiser l'espace d'accueil, l'affichage et la documentation de manière à optimiser la diffusion de l'information et à renvoyer une image positive de l'association, également, à permettre l'échange et la discussion avec et entre les personnes accueillies (coin discut'.) - Rechercher l'information sur les dispositifs et les missions des acteurs du quartier, établir des liens privilégiés avec les acteurs de l'accès au droit. - Informer, tutorer, accompagner et participer à la formation des personnels (salariés, stagiaires, volontaires, bénévoles. intervenant dans le secteur accueil-médiation). - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et des partenaires. - Prendre les messages, orienter, filtrer les communications et les personnes. - Assurer le service des photocopies auprès du public. - Mettre en œuvre les procédures d'adhésion et d'inscription aux activités. - Informer les adhérents des activités et des évènements de l'association et des partenaires. - Sortir hors les murs du centre[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de l'équipe de direction, vos missions en tant que responsable de l'IFAS seront : - développement et ingéniérie : initier de nouveaux projets de formations, rédiger les dossiers d'appels à projets, développer le réseau de partenaires - préparer un tableau stratégique de formation: maitrise de la méthodologie des référentiels d'emploi, d'activités, de compétences et de formation, gestion de projet à la construction et la mise en œuvre d'un dispositif de formation, connaissances des théories de l'apprentissage - Préparer une progression pédagogique de formation - Animer des séquences / séances de formation et évaluer - Recrutement des stagiaires, élèves et apprentis - Suivre le parcours de l'apprenant et les préparer à la certification - Communication interne : mettre en place des outils, organiser des réunions avec les formateurs - Relations extérieures: participation à des réunions, colloques, séminaires en relation avec les activités du centre et les formations dispensées - Gestion pédagogique des formateurs : animer et coordonner l'équipe, veiller au suivi des consignes de sécurité - Gestion du personnel : recrutement des futurs formateurs, animation d'équipe,[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Espère, 46, Lot, Occitanie

Générations et aides est une société d'aide à la personne basée à Espère. Nous avons l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. Travaillez au plus près de chez vous, plusieurs lieux d'intervention sont possibles : Pradines, Cahors, Arcambal,... PERMIS B ET VÉHICULE NECESSAIRE POUR VOUS RENDRE SUR LES LIEUX D'INTERVENTION L'emploi d'assistant(e) ménager(ère) s'exerce exclusivement au domicile du particulier, afin d'aider le particulier dans la prise en charge de différents travaux liés au cadre de vie quotidien: le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces du logement, des meubles et équipements. - prise en charge de l'entretien du linge courant et délicat : triage, détachage, lavage, séchage, repassage, mais également le pliage et le rangement du linge selon les consignes ainsi que des travaux simples de couture. - petits travaux d'entretien (exemples : plantes, ramassage du courrier ). - préparer les repas à partir des consignes[...]

photo Ingénieur / Ingénieure travaux

Ingénieur / Ingénieure travaux

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Il/Elle réalise, sous la responsabilité de la responsable du service Voirie, l'accompagnement des projets VRD de la collectivité en lien avec les chefs de projets des services concernés, notamment, le service Economie et Aménagement du territoire. Il/Elle assure l'assistance à maîtrise d'ouvrage, le suivi des projets avec les maîtres d'œuvres ou bureau d'études et le suivi des travaux. Il/Elle pourra le cas échéant assurer la maitrise d'œuvre interne sur des projets de travaux de petite envergure. Missions : Participation à la programmation et à la réalisation technique - Accompagner et être force de proposition auprès des chefs de projets lors des études de faisabilité en amont des projets (y compris la création des supports de présentation aux élus) - Accompagner le chef de projet dans la consultation des maitres d'œuvres et entreprises - Analyser et valider les DCE des maitres d'œuvres - Préparer les Dossiers de Consultation des Entreprises pour les travaux réalisés sous maitrise d'œuvre interne - Participer aux réunions d'études avec les maitres d'œuvres sur la conception et réalisation des projets - Réaliser les demandes en lien avec les concessionnaires de réseaux[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Narcastet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'accueil de loisirs de Narcastet recherche 1 animateur pour compléter son équipe à partir de septembre 2026. Le candidat recruté interviendra uniquement au sein de l'ALSH le mercredi en période scolaire et durant les vacances scolaires (à prévoir aussi : des réunions de préparation et de régulation sur des dates définies en avance). Missions principales : - Concevoir, proposer et mettre en œuvre les projets d'animation dans le cadre des projets éducatif et pédagogique du service - Accueillir et encadrer un groupe d'enfants - Garantir la sécurité morale, affective et physique de chaque enfant - Appliquer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Animer la relation avec les familles - Gérer l'état du matériel à disposition - Participer à la vie quotidienne de la structure Caractéristiques du poste : - Horaires irréguliers : Période scolaire : 9h30 le mercredi / Période de vacances scolaires : 44h par semaine - Participation à des réunions de travail le soir ou le samedi (ponctuellement) - Restauration du midi comprise Compétences et qualités requises : - Capacité relationnelle et aptitude au travail en équipe - Être autonome, réactif et savoir organiser[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Entreprise industrielle de référence, spécialisée dans la fabrication de solutions métalliques à destination du bâtiment, de l'habitat collectif et des collectivités, recrute un(e) Assistant(e) de Direction dans le cadre de son développement et de sa transformation. Acteur reconnu sur son marché, le groupe s'appuie sur un savoir-faire industriel historique, une forte culture de l'innovation et une stratégie orientée vers les technologies numériques et la smart city. Présent en France et à l'international, il place la qualité, la durabilité et la responsabilité sociale au coeur de son modèle. Vos missions: Véritable bras droit de la direction, vous assurez un rôle central dans l'organisation et le suivi des activités stratégiques et administratives de l'entreprise. Organisation & gestion d'agenda Gestion des agendas et priorisation des rendez-vous Organisation des réunions internes et externes Planification des déplacements et des tournées commerciales Coordination logistique des événements et rendez-vous stratégiques Assistanat de direction Rédaction de comptes rendus, courriers et supports de réunion Préparation des dossiers de direction et reporting Suivi administratif[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Salagnac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre accueille des personnes adultes en situation de handicap ainsi que des personnes réfugiées. L'établissement regroupe plusieurs dispositifs : ERSP/ESPO, EANM, ESAT, SAMSAH, SAVS, HUDA, Dispositif d'accueil de personnes déplacées d'Ukraine Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. LE POSTE ET SES ENJEUX Clairvivre recrute un(e) Cadre socio-éducatif pour son EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé), qui comprend un Foyer d'hébergement, un Foyer de Vie, et un Service d'Accueil de Jour. Il encadre différentes unités/dispositifs au sein de l'EANM (FH et FV), qui accueillent et accompagnent 130 personnes environ. Il est placé sous la responsabilité du Directeur de l'offre hébergement et Accompagnement Social. Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : Organisation et fonctionnement[...]

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Manager animateur / Manager animatrice de club sportif

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Notre structure est le comité départemental de la fédération française de sport vitalité FFSV (ex FFEPGV) Ce poste est régi par la Convention Collective Nationale du Sport, qualification technicien, groupe 3 de la CCN Sport., voir groupe 4 si expérience. Nous recherchons un ou une conseiller(e) technique pour Contribuer au développement de la pratique sportive sur le territoire en déclinant le projet fédéral départemental, tout en assurant la coordination administrative, organisationnelle et opérationnelle du Club VitaFédé. Missions principales 1. Développement territorial et animation du réseau Participer à la mise en œuvre du projet fédéral au niveau départemental Proposer et déployer des actions de développement de la pratique sportive Accompagner les structures dans leur fonctionnement et leur évolution Animer et mobiliser un réseau d'acteurs (bénévoles et salariés) Participer aux réunions et instances fédérales 2. Gestion de projets et promotion Concevoir, organiser et suivre des projets de développement Contribuer à la promotion des activités (supports de communication, événements) Développer la visibilité des actions (réseaux sociaux, outils digitaux)[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avranches, 50, Manche, Normandie

***Poste en CDD 6 mois à pourvoir de suite - 28h/semaine du lundi au vendredi - Remplacement congé maternité*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV pour que votre candidature puisse être étudiée. Nous recrutons un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale Familiale ou un(e) Assistant(e) de Service Social, pour le pôle logement et pour l'action « Mieux gérer pour mieux manger ». Vous accompagnez des ménages rencontrant des difficultés pour accéder à un logement ou s'y maintenir, réalisez des entretiens individuels aux domiciles des ménages sur le secteur du Sud Manche et dans les locaux de l'association, et rendez des comptes sur l'avancement des situations (comité de suivi, réunion équipe, bilan). Vous collaborez avec les partenaires, participez aux CCAPEX, éventuelles instances locales, réunions techniques de partenaires et à des groupes de travail. Vous mettez en place des informations collectives. Vous apportez des conseils personnalisés afin de favoriser une alimentation saine, locale et durable en fonction des besoins. Formation : Diplôme DE CESF ou DE ASS exigé. Lieu de travail : Avranches avec déplacements fréquents sur le territoire du Sud Manche.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice et du Chef de service, vous assurez des missions éducatives auprès d'enfants et d'adolescents accueillis sur un fonctionnement en dispositif ITEP Poste exercé en internat Vos principales missions sont : - Accompagner des personnes accueillies dans le cadre de la mise en œuvre du projet personnalisé et d'une démarche interdisciplinaire. - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la promotion de la bientraitance. - Mettre en œuvre leur projet personnalisé d'accompagnement - Soutenir la dynamique d'inclusion scolaire et préprofessionnelle des personnes accueillies - Collaborer avec les familles, contribuer au travail en réseaux. - Participer aux réunions institutionnelles et aux réunions de service, échanger des informations et procédure des écrits Profil recherché: - Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Spécialisé(e) requis - Capacité d'écoute et aisance relationnelle, esprit d'équipe et rigueur, adaptabilité, éthique - Capacité à s'inscrire dans une équipe interdisciplinaire, à s'organiser, - Compétences rédactionnelles - Expérience souhaitée avec des enfants présentant des difficultés psychologiques.

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : Un Coordinateur de Service (H/F) - ESRP - Ifs (14) Poste en CDD à temps plein A pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous assurez la mise en œuvre opérationnelle et la coordination des activités du service ESRP "Démarrer mon parcours professionnel" en mobilisant les ressources nécessaires. Vous accompagnez le travail des équipes pluridisciplinaires et vous garantissez la cohérence du parcours de chaque bénéficiaire au sein du dispositif de réadaptation professionnelle. Vos activités : Coordination et pilotage des activités : Vous assurez la logique de parcours entre les différents dispositifs et vous renseignez les outils de suivi et de reporting. Vous participez à la mise en œuvre du projet de service en lien avec la direction, en veillant à l'évaluation constante des besoins[...]

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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi nous rejoindre ? - CDI stable et sécurisé. - Temps plein - Rémunération : 12.26€ de l'heure avec majoration pour les week-ends et jours fériés. - Évolutivité : salaire ajusté selon l'ancienneté (dès 2 ans) et le SMIC. Les Avantages : - Heures supplémentaires possibles et majorées. - Indemnités kilométriques à 0,46 €/km. - Prime de parrainage de 140 €. - Repos préservé : - Jours fixes de repos - 1 samedi sur 2 et 1 dimanche sur 4 travaillés seulement. - Un cadre de travail privilégié - Parcours d'intégration personnalisé. - Accompagnement avec formations théoriques et sur le terrain. - Équipe soudée et solidaire. - Réunions régulières et moments de cohésion (arbres de Noël, soirées...). - CE d'entreprise gratuit. - Partenariat pour l'entretien de votre véhicule. - Secteur d'intervention localisé pour limiter les déplacements. - Voiture de service ponctuellement mise à disposition. Vos missions (selon vos compétences) - Aider à l'hygiène et aux changes. - Accompagner au lever, au coucher, à l'habillage et aux repas. - Effectuer l'entretien des pièces de vie. - Stimuler et accompagner dans les gestes du quotidien. - Proposer un accompagnement social bienveillant. -[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi nous rejoindre ? - CDI stable et sécurisé. - Temps plein - Rémunération : 12.26€ de l'heure avec majoration pour les week-ends et jours fériés. - Évolutivité : salaire ajusté selon l'ancienneté (dès 2 ans) et le SMIC. Les Avantages : - Heures supplémentaires possibles et majorées. - Indemnités kilométriques à 0,46 €/km. - Prime de parrainage de 140 €. - Repos préservé : - Jours fixes de repos - 1 samedi sur 2 et 1 dimanche sur 4 travaillés seulement. - Un cadre de travail privilégié - Parcours d'intégration personnalisé. - Accompagnement avec formations théoriques et sur le terrain. - Équipe soudée et solidaire. - Réunions régulières et moments de cohésion (arbres de Noël, soirées...). - CE d'entreprise gratuit. - Partenariat pour l'entretien de votre véhicule. - Secteur d'intervention localisé pour limiter les déplacements. - Voiture de service ponctuellement mise à disposition. Vos missions (selon vos compétences) - Aider à l'hygiène et aux changes. - Accompagner au lever, au coucher, à l'habillage et aux repas. - Effectuer l'entretien des pièces de vie. - Stimuler et accompagner dans les gestes du quotidien. - Proposer un accompagnement social bienveillant. -[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Fouesnant, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de Communes du Pays Fouesnantais recherche un(e) Éducateur(trice) de jeunes enfants, à temps complet , pour le Multi-Accueil " Bidibulle " de Fouesnant, (24 places pour des enfants de 2 mois ½ à 3 ans). Le projet d'établissement est centré sur l'épanouissement et l'autonomie dans le respect du rythme de l'enfant. L'équipe est attachée à la création d'une relation de confiance avec les familles dans un esprit de co-éducation. Vos missions : - Accompagner l'enfant dans son développement affectif, cognitif et moteur, - Participer à l'élaboration et veiller au respect du projet d'établissement, - Coordonner et animer l'équipe en partenariat avec la direction, - Observer et analyser les situations, échanger sur les observations et actions à mener, en équipe de direction, pour ajuster les pratiques de l'équipe, - Transmettre ses connaissances et compétences à l'équipe, - Impulser de nouvelles idées et participer à la dynamique de la structure, - Assurer la continuité de la Direction en cas d'absence. Savoir-Faire : - Animation de réunions d'échange et d'information - Travail en équipe, de manière cohérente, autour des enfants et de leur famille, - Prise de recul[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aimez accompagner les tout-petits dans leurs premiers pas, leurs découvertes et leur autonomie ? Le Multiaccueil Pavigny recherche un-e Auxiliaire de puériculture à temps non complet (50 %) pour rejoindre une équipe chaleureuse et engagée. Missions, cadre et contexte du poste: Votre mission : Au cœur de la vie du Multiaccueil, sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous contribuez au bien-être, à la sécurité et à l'épanouissement des enfants, tout en accompagnant les familles. Vous serez intégré-e à une équipe pluridisciplinaire qui partage un projet éducatif commun, où votre rôle contribue à la réussite de la journée. Ce que vous ferez au quotidien : - Favoriser le bien-être des enfants : accueil bienveillant, écoute attentive, valorisation de leurs compétences et soins quotidiens - Accompagner vers l'autonomie : proposer des activités d'éveil, encourager la socialisation et poser un cadre sécurisant - Assurer santé et sécurité : prévention des risques, respect des rythmes et besoins de chaque enfant, administration des soins sous responsabilité - Participer à la vie de l'équipe : échanges bienveillants, réunions et projets collectifs,[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'objectif du programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés), est d'accompagner les bénéficiaires de la protection internationale dans l'accès aux droits, le logement et l'emploi/formation. Sous l'autorité du Directeur d'établissement, il ou elle aura pour mission : - La représentation et le développement du projet auprès des partenaires du territoire, en s'appuyant sur une expertise juridique propre aux droits des étrangers et aux politiques publiques liées ; - Le pilotage et rendu-compte au financeur (exploitation du logiciel métier dédié) et animation des instances spécifiques au programme (comité technique, comité de pilotage, réunions thématiques .) ; - Le pilotage et l'animation d'une équipe dédiée au dispositif : dans une double fonction managériale, en lien étroit avec les équipes de l'association Viltaïs ; - Le suivi de l'activité, des justificatifs, des dépenses liées au dispositif ; - La coordination et le pilotage du dispositif sur le département du Loir-et-Cher et aura donc la charge de : * Créer et animer la communauté des acteurs de l'intégration des BPI * Faciliter l'orientation des bénéficiaires de la protection internationale[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Huisserie, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La MFR (Maison Familiale Rurale) CFA Craon Oudon recherche une de ses structures partenaires basée à L'Huisserie un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) en apprentissage. Le poste est à pouvoir à partir du 25 août jusqu'en juillet 2027. Formation à la MFR les mercredis et pendant les vacances scolaires. L'apprenti(e) aura pour missions : - Accueillir et accompagner les jeunes enfants dans un environnement bienveillant et sécurisé, - Participer aux activités d'éveil et d'accompagnement de la vie quotidienne des enfants, - Accompagner un élève ou un groupe dans la réalisation d'activités pédagogiques, - Assurer la préparation matérielle pour les ateliers, - Assurer l'entretien des locaux, - Coopérer, échanger avec l'enseignant(e). Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, d'un goût du contact humain (sourire et dynamisme) et d'une faculté d'adaptation. Vous appréciez travailler auprès des jeunes enfants (3 à 6 ans) et ainsi que le travail en équipe. Vous êtes en possession au minimum d'un diplôme type CAP/BEP et âgé(e) de plus de 17 ans. Réunion d'information le 4 Juin à 13H30 dans les locaux de la MFR à CRAON. Inscription[...]

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Animateur / Animatrice des arts du cirque

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Dans le cadre du projet pédagogique élaboré par l'équipe d'animation, L'animateur.ice est chargé de : - Enseigner et promouvoir les arts du Cirque. - Participer à la conception d'un contenu pédagogique adapté, accessible et transmissible dans le cadre d'une réflexion commune autour de la pédagogie des arts du Cirque. - Participer à la logistique, matériel et salle. - Participer à l'organisation du festival "Monte Au Banc". - Participer à des réunions avec l'équipe et la commission pédagogique. en lien avec différents publics : - Adhérents (Débutants et confirmés) - Scolaires - Publics adaptés Lieux d'activité : Montauban, dans la salle de l'association. 24h / semaine ; dont préparation cours + réunion équipe. Travail possible en week-end en fonction des projets. Salaire mensuel brut : Indice 285 Convention Collective ECLAT Prise de poste prévue au 1er septembre 2026

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

SOLIHA Grand Paris recherche un.e Chargé.e d'intervention sociale et relogement pour des missions de Maîtrise d'œuvre Urbaine et Sociale (MOUS) Vous exercerez au sein du pôle Accompagnement Social par le Logement composé de 80 salariés. Sous la responsabilité d'une cheffe de projet expérimentée, vous rejoindrez une équipe dédiée à la Maîtrise d'œuvres urbaines et sociales (MOUS) Nous intervenons aux côtés des organismes de logement social impliqués dans des programmes de rénovation urbaine. Ces programmes permettent aux quartiers qui cumulent des difficultés de se renouveler en passant notamment par la démolition/réhabilitation d'immeubles dégradés et leur remplacement par une nouvelle offre de logement social de qualité. SOLIHA Grand Paris est l'un des maillons essentiels entre les habitants, les organismes publics et les partenaires du territoire Envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée, au sein d'une association reconnue, porteuse d'un projet social qui a du sens ? MISSIONS: Mener des enquêtes sociales auprès de locataires du parc social afin d'évaluer leurs besoins en termes de relogement et/ou d'accompagnement pendant les travaux Faciliter la communication[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice de randonnée

Accompagnateur / Accompagnatrice de randonnée

Emploi

Santa-Lucia-di-Moriani, 993, Haute-Corse, Corse

Se conformer à la convention constitutive et aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS. Garantir le secret professionnel et les conditions de partage des informations à caractère secret au bénéfice de l'usager et de sa famille. Assurer une fonction "ressource" aux professionnels acteurs du repérage et du dépistage. Contribuer à identifier et développer le partenariat sur le territoire. Réaliser un premier entretien d'anamnèse avec la famille. Participer à la validation de l'admission de l'enfant par le médecin coordonnateur. Coordonner le parcours diagnostique et d'accompagnement de l'enfant en lien avec le médecin de la plateforme, le médecin de 1ère ligne et les acteurs de 2ème ligne. Recueillir les bilans et compte rendus en provenance des professionnels partenaires du projet d'intervention. Organiser les Réunions de Coordination Pluridisciplinaire, en lien avec le secrétariat et le médecin référent. Soutenir et accompagner les familles tout au long du parcours. Participer à des réunions (internes, externes). Participer à identifier les besoins de formations des acteurs du territoire et les faire connaitre au chef de service dans la perspective de construction[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Saint-Illide, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABILITÉS : • Entretien des surfaces et locaux collectifs et des chambres individuelles des résidents, dans le respect des protocoles dédiés (opérations de propreté et nettoyage), • Interventions en service cuisine. • Service ménage (par étage d'affectation) : – Ménage des chambres des résidents, – Ménage des pièces communes, couloirs, escaliers + bureaux, salle de réunions, foyer, – Selon le temps imparti et à l'initiative du professionnel : nettoyage complet d'une chambre par roulement, – Entretien des cuisines suite aux Service ménage (par étage d'affectation) : – Ménage des chambres des résidents, – Ménage des pièces communes, couloirs, escaliers + bureaux, salle de réunions, foyer, – Selon le temps imparti et à l'initiative du professionnel : nettoyage complet d'une chambre par roulement, – Entretien des cuisines suite aux petit-déjeuners, – Désinfection des points de contact (interrupteurs, poignées, rampes), – Chaque fin du mois : désinfection totale de toutes les surfaces, – Renseigner le cahier de suivi de l'activité. • Service cuisine : – Vérification de la température des chambres froides et frigos, – Réception de la nourriture, prise de température,[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Pont-d'Ain, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Communauté de Communes Rives de l'Ain Pays du Cerdon recrute un animateur (H/F) pour son accueil de loisirs "Les Enfants Do" afin d'assurer l'animation périscolaire, les mercredis et les vacances scolaires pour l'année 2026-2027. Vous serez sous l'autorité du directeur de l'accueil ainsi que la responsable du Pôle enfance et familles. Cdd du 28 août 2026 au 31 août 2027 Vos missions : - Assurer la sécurité du public accueilli - Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble - Accueillir les familles - Participer aux réunions - Travailler en équipe Formation : Obligatoire : Titulaire du BAFA ou équivalent CAP petite enfance Obligatoire : Permis B et mobile Expérience auprès des enfants souhaitée. Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation. Horaires de travail : - Périscolaire de Priay 7h00 à 08h30 et de 16h00 à 18h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) - Périscolaire de Pont d'Ain les mercredis en journée complète de 10h (voir selon planning) - Vacances à Pont d'Ain journée complète de 10h (voir selon planning) - Réunions[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Pont-d'Ain, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Communauté de Communes Rives de l'Ain Pays du Cerdon recrute un animateur (H/F) pour son accueil de loisirs "Les Enfants Do" afin d'assurer l'animation périscolaire et les vacances scolaires pour l'année 2026-2027. Vous serez sous l'autorité du directeur de l'accueil ainsi que la responsable du Pôle enfance et familles. Cdd du 28 août 2026 au 31 août 2027 Vos missions : - Assurer la sécurité du public accueilli - Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble - Accueillir les familles - Participer aux réunions - Travailler en équipe Formation : Obligatoire : Titulaire du BAFA ou équivalent CAP petite enfance Obligatoire : Permis B et mobile Expérience auprès des enfants souhaitée. Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation. Horaires de travail : - Périscolaire de Priay 7h00 à 08h30 et de 16h00 à 18h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) - Vacances à Pont d'Ain journée complète de 10h (voir selon planning) - Réunions ponctuelles de 8h45 à 11h45 (voir selon le planning). - Suivant les besoins, possibilité de travailler[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Association ADEI recherche1 MONITEUR-EDUCATEUR (H/F) pour le SESSAD de l'Océan - Aytré (17440) Poste à pourvoir à compter du 25 août 2026 jusqu'au 03 décembre 2026. Missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice du Pôle et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet de service, des projets d'accompagnement, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'élaborer et mettre en oeuvre les projets d'accompagnement et d'en assurer le suivi et l'évaluation, selon la nomenclature Serafin PH suite aux attentes du jeune et de sa famille, - d'assurer la sécurité et l'accompagnement des personnes accompagnées (vie quotidienne, communication, relation) au domicile ou à l'école, - d'intervenir et alerter en cas de problème et/ou situations d'urgence en lien avec les protocoles définis, - d'élaborer, de participer et d'animer des activités éducatives spécifiques répondant aux besoins et particularités des jeunes au sein de leur domicile ou établissement scolaire, - de soutenir les personnes accompagnées à[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Vic-Fezensac, 32, Gers, Occitanie

Positionnement du poste dans l'organisation : Le poste est directement rattaché à la Direction Fédérale. La Responsable RH assure, selon les délégations confiées par la Directrice, la gestion du personnel fédéral et collabore avec les responsables associatifs du réseau. Objectifs du poste : Contribuer à la mise en œuvre de la politique RH de la Fédération ADMR du Gers, en appui à la Direction, en garantissant la cohérence, la sécurité juridique et la qualité de la gestion des ressources humaines. MISSIONS: Pilotage et supervision de la gestion des ressources humaines Objectif : Garantir une gestion fluide, conforme et optimisée des RH Superviser la gestion administrative du personnel (embauches, contrats, mutuelle, prévoyance, fins de contrat). Accompagner les associations dans la mise en œuvre des processus RH et dans la résolution des situations complexes. Contribuer à l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés. Suivre la politique de gestion des temps de travail et des absences. Piloter la fiabilité des données sociales et la mise à jour des tableaux de bord RH. Superviser la conduite des entretiens d'évaluation. Analyser les indicateurs clés (absentéisme,[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Parçay-Meslay, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous la direction du directeur de l'ALSH, l'adjoint d'animation participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets, activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique. 1. ACCUEIL PÉRISCOLAIRE - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants accueillis - Tenir le pointage des présences via les tablettes des enfants demi-heure par demi-heure - Mettre en place des animations adaptées à ce créneau spécifique d'animation avant et après la classe en tenant compte des avis et demandes des enfants, en se référant au projet pédagogique de la structure, et en suivant les consignes de l'équipe de direction - Assurer les transmissions d'informations quotidiennes entre les parents et les enseignants - Assurer un rangement quotidien des salles d'animation 2. ALSH - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants accueillis - Préparer et animer des projets d'animation construits en lien avec le projet pédagogique de la structure en favorisant l'émergence d'activités prévues avec les enfants, et les projets visant à faire en sorte que le centre de loisirs soit un des acteurs de la vie locale, en suivant les consignes de l'équipe[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chécy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Souhaitez-vous contribuer à la gestion stratégique et humaine d'un établissement sanitaire et médico-social reconnu pour son engagement auprès des personnes en convalescence ainsi que de nos aînés ? La SAMEC Les Sablons, structure regroupant un Service de Médecine et Réadaptation (SMR) et un EHPAD, recherche son / sa directeur / directrice adjoint(e). Vous secondez la direction dans la gestion quotidienne et le pilotage des deux établissements, en lien étroit avec les équipes médicales, administratives et techniques. Le poste implique une présence régulière sur site et une coordination active avec les différents services. Vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement et à la qualité des accompagnements proposés aux résidents et patients. Vos principales responsabilités s'articulent autour des activités suivantes : - Superviser les services administratifs, logistiques, techniques et hôteliers - Assurer la continuité de direction lors des absences du directeur ou de la directrice - Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement et du plan d'amélioration continue - Piloter certains dossiers transversaux : qualité, sécurité, communication, gestion[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre structure recherche un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e). Le poste s'articule autour de deux missions principales réparties à mi-temps : 1. Secrétariat de direction Sous l'autorité du Président, vous assurez un accompagnement administratif au quotidien. Les missions : - Accompagner le Président dans ses déplacements ; - Assurer les prises de notes lors des rendez-vous et réunions ; - Rédiger les comptes-rendus de réunion ; - Préparer les ordres du jour ; - Garantir la confidentialité des informations traitées. 2. Suivi de la flotte automobile Vous participez au suivi administratif et opérationnel de la flotte automobile du réseau. Les missions : - Suivre les kilométrages des véhicules ; - Réaliser et assurer le suivi des états des lieux des véhicules ; - Participer au suivi administratif des sinistres ; - Veiller au suivi des documents liés à la flotte automobile. Profil recherché : Compétences et qualités attendues : - Très bonnes capacités rédactionnelles ; - Excellentes capacités de compréhension et de synthèse ; - Maîtrise des outils bureautiques ; - Sens de l'organisation et rigueur ; - Discrétion professionnelle indispensable ; - Disponibilité[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le DITEP accompagne des enfants âgés de 0 à 20 ans qui présentent des troubles psychologiques entrainant des problèmes de comportement intenses et durables. Fonctionnement 210 jours par an. Site Saint Pol sur Ternoise Missions : - Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : - Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant et l'exercice de leurs droits, - Veiller et contribuer à l'association des parents dans l'accompagnement, - Soutenir l'implication des personnes accompagnées dans l'élaboration et la réalisation du parcours d'accompagnement, - Contribution à la sécurisation du parcours de vie (recherche et aide à la mise en œuvre des réponses aux besoins) - Travail en lien avec les partenaires locaux dont les services sociaux - Participation au Projet Personnalisé d'Accompagnement (recueil des besoins, analyse, actions, évaluation.) - Elaboration d'écrits professionnels (CR, IP, signalement.) - Participation aux actions et activités avec l'équipe pluridisciplinaire, - Participation aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales, - Intervention à domicile[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Les Actions Enfance et Jeunesse de la MJC d'Aureilhan sont à la recherche, d'animateurs/ d'animatrices en contrat d'engagement éducatif, pour les vacances scolaires du 06 Juillet au 31 Août 2026. Fonctions de l'animateur/ l'animatrice : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés- Garant de la sécurité matérielle- Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer au projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'organisateur dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs- Définition d'objectifs et de moyens- Elaboration des bilans- Participation aux réunions d'équipe- Participation aux instances de coordination et de réflexion de l'action enfance - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets- Formalisation des étapes (calendrier des différents temps d'activités) - Conduite et animation du projet- Réajustement et adaptation du projet en cours- Elaboration des bilans - Encadrer leur vie quotidienne et les activités- Exécution du programme d'activités- Suivi logistique du lieu d'accueil (aménagement, rangement) et de l'activité (matériel, réservation) - Suivi administratif (inscriptions,[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Immobilier

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein d'une équipe de 3 personnes et rattaché(e) à la responsable du pôle Contentieux/Pré contentieux, les missions principales sont les suivantes : 1- Conseil et accompagnement des locataires en difficulté sociale et ou financière : -Détecter et ou établir un contact personnalisé avec les locataires fragiles - Etablir un diagnostic, et orienter les locataires vers les services sociaux et partenaires et s'assurer du suivi mis en place - Animer et organiser des permanences ou réunion d'information auprès des locataires (gestion du budget, aide au logement, maitrise des consommations individuelles.) - Assister les locataires pour l'obtention d'aides (dossiers FSL, aide énergie, .) au stade du précontentieux 2- Recouvrements impayés : - Identifier les dossiers devant faire l'objet d'un traitement de l'impayé locatif, et détecter les situations de précarité - Mobiliser et mettre en œuvre les moyens/dispositifs pour recouvrir les situations d'impayés locatif (relances, plans d'apurement, étude des budgets.) - Participer à des visites domiciliaires inhérentes à ses missions 3- Relations avec les partenaires : - Travail en coordination permanente avec les partenaires sociaux,[...]

photo Equipier / Equipière de collecte de déchets

Equipier / Equipière de collecte de déchets

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Le ou la salariée sera chargée d'assurer les missions suivantes : - Informer les bénéficiaires (riverains, entreprises, collectivités) des biodéchets que nous pouvons recevoir et du processus de valorisation - Réceptionner les biodéchets qu'ils amènent et les répartir dans les zones adéquates - Effectuer le suivi des quantités reçues selon le cahier des charges (déchets verts, déchets de cuisine) - Effectuer régulièrement le suivi de l'hygiénisation (relevé de température) et le broyage - Deux fois par semaine, collecter les biodéchets chez les bénéficiaires de la boutique solidaire, dans les restaurants partenaires et dans les jardins partagés de Terres Sainville et les acheminer en véhicule électrique (vélo ou voiture) dans les zones de compostage - Effectuer le suivi de la quantité de compost à maturité produit et sa distribution dans les différents jardins - Effectuer les missions nécessaires à la réalisation des actions (achats, réunions.) - Participer aux réunions d'organisation des ateliers/activités en interne et avec les partenaires - Animer des ateliers de sensibilisation sur le compostage pour des publics variés (enfants, adultes) à l'écolieu de Tivoli et dans[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Villefranche-d'Allier, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines du site, vous rejoignez une équipe RH de 4 personnes et participez à l'activité quotidienne du service Ressources Humaines dans le respect des règles et procédures du groupe Bigard. Vos missions consistent à : - Superviser la paie et la gestion administrative du personnel (préparation et saisie des éléments variables, suivre les entrées et les sorties des salariés). - Apporter une expertise technique sur les dossiers RH spécifiques (suivi des indicateurs d'absentéisme, gestion des relations sociales, traiter les dossiers disciplinaires en appui du RRH, etc.). - Initier et déployer la stratégie de recrutement du site de l'analyse des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs (rédaction des annonces, traitement des candidatures, conduite des entretiens, rédaction des contrats de travail, accueil des futurs embauchés). - Développer la marque employeur pour attirer et fidéliser les nouveaux talents (entretenir des liens de proximité avec les écoles et acteurs de l'emploi, participer aux actions de recrutement au niveau local et créer de nouveaux partenariats). - Veiller au dialogue social en assurant les relations[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable petite enfance et parentalité de la Communauté de communes Cœur d'Astarac en Gascogne, la responsable du LAEP et du RPE assure le fonctionnement et l'organisation des deux services. Elle organise et anime un lieu d'information et d'accès aux droits des parents et des professionnels pour l'accueil individuel. Elle anime un lieu d'accueil ou les parents, enfants et partenaires se rencontrent. Elle accueille les usagers des services distincts afin de les informer, de les orienter au travers de différents temps d'accompagnement (permanences téléphoniques, présentielles, temps d'animations collectifs,..) RPE - 17h30 hebdomadaire : - Organiser et animer des temps collectifs pour les jeunes enfants, les assistants maternels, les gardes à domicile (matinée d'éveil, conférence, atelier) - Participer à l'organisation, la gestion administrative, matérielle et financière du RPE - Participer à la définition, la mise en œuvre et l'évaluation du contrat de projet et du projet éducatif et pédagogique du RPE et du LAEP - Accompagner les besoins de formation des assistants maternels et en faciliter l'accès - Assurer une veille juridique,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'association Les Apsyades recherche pour sa CMPEA Les Marsauderies, située à Nantes (Loire-atlantique - 44), un Assistant Social H/F en CDi à 0.50 ETP - Base 37h - A compter du 1er septembre 2026. Présence obligatoire le mardi matin pour la réunion d'équipe. Missions : -Accompagner les enfants, adolescents et leurs familles dans leurs situations de fragilité sociale, scolaire et familiale - Réaliser des entretiens individuels et des visites à domicile - Évaluer les situations sociales et participer au projet de soins personnalisé - Assurer le lien avec les partenaires : écoles, ASE, MDPH, services sociaux, structures médico-sociales - Participer aux réunions cliniques et synthèses d'équipe - Contribuer aux actions de prévention et de soutien à la parentalité Profil : - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) exigé - Intérêt marqué pour la pédopsychiatrie et le travail en équipe - Capacité d'analyse, écoute active et sens du travail en réseau - Expérience en protection de l'enfance ou en santé mentale serait un atout apprécié. Rémunération : Salaire minimum de 1 270 € brut par mois (incluant la prime Ségur et la prime décentralisée) + Prime d'ancienneté Avantages[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Caudry, 59, Nord, Hauts-de-France

Finalité du poste : Vous confectionnez au quotidien les repas (+/- 150 par service) à destination de personnes en situation de handicap à partir de produits frais et/ou de denrées brutes. Vous exercez votre métier conformément aux dispositions réglementaires, aux référentiels professionnels, au Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS), et en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité HACCP. Principales missions : - Confectionner, présenter et servir des entrées, plats et desserts dans une dynamique de créativité et avec un souci constant d'amélioration de la qualité de la prestation de restauration ; - Proposer des alternatives alimentaires diversifiées aux personnes accueillies avec régimes spécifiques ou textures modifiées, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Entretenir l'ensemble de la cuisine (équipements et locaux dédiés) dans le respect des normes HACCP et du PMS ; - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (vérification des dates limites de consommation, contrôle à réception des marchandises.) ; - Effectuer le suivi des températures et la traçabilité de l'ensemble des produits dans le respect des normes HACCP, notamment[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Electricité

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction exceptionnel(le), organisé(e) et proactif(ve), capable d'évoluer dans un environnement dynamique et exigeant. Bien plus qu'un simple rôle administratif, ce poste est une véritable collaboration stratégique avec la direction. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation quotidienne, la gestion des priorités et le bon fonctionnement des opérations. Si vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre discrétion, votre professionnalisme et votre capacité à anticiper les besoins, nous aimerions vous rencontrer. Vos missions Gérer les agendas complexes, réunions et priorités de la direction Organiser les déplacements professionnels, itinéraires et notes de frais Préparer des présentations, rapports et communications internes/externe Assurer l'interface entre la direction, les clients, partenaires et équipes Coordonner réunions, événements et projets d'entreprise Suivre les actions et garantir le respect des échéances Traiter les informations confidentielles avec discrétion et professionnalisme Optimiser les processus administratifs et l'organisation quotidienne Participer à des projets stratégiques et opérationnels Profil[...]

Ressources supplémentaires